Hogyan lehet kezelni a foglalkoztatási hiányokat az önéletrajzoknál

Munkaelőzmények hiányosságainak kezelése

Mint a legtöbb ember tisztában van vele, az életpálya alatt emberek millióinak volt munkanélküliségi ideje az elmúlt években.

Ha foglalkoztatási szakadékkal néz szembe, vegye szívét; jó társaságban vagy. Ez nem a világ vége, és nem is a karrierjének vége. Az alábbi stratégiák segítenek átjutni ebben az időben és a másik oldalra.

Itt van egy lépésenkénti terv a foglalkoztatási szakadék túlélésére, az idő hatékony felhasználására, a jövőbeni munkáltatókkal való készlet növelésére és (mindenekelőtt) a kívánt munka eladására.

Felülvizsgálhatja az önéletrajzát, hogy a foglalkoztatási hiányok kevésbé nyilvánvalóak legyenek.

mconnors keresztül morgueFile Free License

Hogyan lehet enyhíteni az önéletrajz foglalkoztatási hiányosságait

Az egyik első kérdésed (eltekintve a pénzügyi túléléstől, amelyet szintén megvitatunk) az, hogy miként lehet kezelni az önéletrajzban szereplő karrierbeli hiányosságokat.

Tedd fel magadnak ezt a kérdést: Hajlandó-e valakinek tanácsadói alapon felajánlani szakmai szolgáltatásait? Ha igen, akkor jogszerűen felveheti az „önéletrajzot” az önéletrajzra azokra az időpontokra, amikor nem hagyományos munkahelyen dolgozott.

Minden önálló vállalkozó tanácsadásra vagy szerződéses munkára áll rendelkezésre, amikor erre lehetőség nyílik. Ugyanez vonatkozik a kereskedőkre is, például festőkre, autószerelőkre, fodrászokra és más életképes karrierekre.

Az a tény, hogy véletlenül nincs ügyfél egy adott időpontban, nem jelenti azt, hogy nem konzultál. Tehát szerkessze az önéletrajzát, hogy tükrözze, hogy Ön tanácsadó. Mondja el szakmai munkatársainak azt a szót, hogy rendelkezésre áll szerződéses munkára.

Számos dolgot fog szerezni ezzel:

Erőt fog érezni azzal, ha lépéseket tesz egy probléma megoldására
Inkább előrelépsz, mintsem érezned magad
A potenciális ügyfelek és munkáltatók megtudják, hogy elérhető vagy-e
Lehet, hogy kap belőle néhány feladatot
Az önéletrajz nem jelenti azt, hogy otthon ülsz és nem csinálsz semmit

Most, hogy módosította az önéletrajzát, végezzen néhány lábmunkát, hogy megtalálja az életképes ügyfeleket, amelyek segítségével növelheti a tanácsadóként eltöltött időt (ez lehet az idő, amikor a munkahelyek között tartózkodik, vagy akár új karrierje is lehet) ha úgy találja, hogy Önnek működik).

Lépjen kapcsolatba a megbízható szakmai munkatársak hálózatával, és kérdezzen meg néhány rövid távú projekt végrehajtásáról számukra, hogy naprakészen tarthassa készségeit. Ha ezek a megbízható munkatársai, akkor már tudják, hogy Ön a piacon van, és teljesen megértik, mire van szüksége.

Előfordulhat, hogy egyiküknek sincs olyan költségvetése, amely ténylegesen kifizeti az idejét. Ez rendben van (tudom, ezen a ponton nem hangzik rendben). Amire most szüksége van, az a lehetőség, hogy felsorolja ezeket a névjegyeket ügyfelként, amikor továbblép.

Legyen őszinte ezekkel a kapcsolatokkal, és ajánlja fel, hogy "pro-bono" munkát végezzen cserébe az önéletrajz és készségek naprakészen tartása érdekében. Ez megadja a tanácsadói munka aktuális referenciáit, és ez szerződéses munkához is vezethet.

A legtöbb munkahely megérti az oktatási vagy családi okokból fakadó foglalkoztatási hiányosságokat. Az itt található tippek segítenek eligazodni a kérdésekben.

BdwayDiva1 a Wikimedia segítségével. CC BY 2.0 általános

Ha az iskolai vagy a terhességi időszakban foglalkoztatási hiányosság van

Ezek senki életében gyakori események - ne féljen nyíltan felsorolni őket önéletrajzában.

Ha tovább folytatta vagy befejezte tanulmányait, egyszerűen említse meg ezt a foglalkoztatás időpontjának listáján. Ha lehetséges, fokozza egy kicsit azzal, hogy hozzáadja azt, amit önkéntes munkáért, szakmai gyakorlatért vagy más tevékenységekért végzett, amely kikerekítheti a karrier képét.

Azoknál a nőknél, akiknek csecsemőjük volt (vagy olyan férfiaknál, akik otthon maradtak csecsemő alatt), említsék meg, hogy a családod volt (vagy új gyermeket gondoztál), és ahogy fentebb javasoltuk, fokozd ezt önkéntes (pro-bono) vagy civil munkával tette ugyanabban az időben.

Az egyházi munka esetében (ha kényelmetlen ezt felsorolni, ami gyakran előfordul), utaljon „pro-bono” munkára egy ifjúsági csoporttal vagy egy szolgálati szervezettel stb. a szervezet az, csak mondja el nekik, hogy kapcsolatban áll az egyházával. Ez valóban életképes tapasztalat; nem helyettesítheti teljes egészében a tényleges foglalkoztatást vagy a tanácsadást, de vezető szerepet, kezdeményezőkészséget és aktív szerepet játszik a közösségben.

Ha lehetséges, kövesse a tanácsadási munkára vonatkozó fenti irányelveket, hogy segítsen visszatérni a hagyományos munkakörnyezetbe. Még akkor is, ha diák vagy, vagy több éve otthonteremtő, van olyan hálózata, amelybe bekapcsolódhat, és felajánlhatja szakmai szolgáltatásait az ismerőseinek, hogy szerezzen néhány aktuális tapasztalatot és referenciát.

Hogyan magyarázzuk el a foglalkoztatási szakadékot egy interjú során

Ha követte a fenti utasításokat, akkor már megtette az első lépéseket a probléma megoldása érdekében, ha egy interjúban felmerül. Ha a tanácsadást rövid távú megoldásnak tekinti, ideje továbblépnie a kívánt munka megszerzéséért.

Ha pro-bono munkát végez (amint azt fentebb említettük), és ha megfelelő intézkedéseket hozott a kapcsolattartókkal, akkor továbbra is hivatkozhat tanácsadással a megállapodásra, és a cégekre, amelyekkel dolgozik, mint "ügyfelekre".

Ha a kérdező (k) ről kérdeznek az ön díjairól vagy jövedelméről, azonnal kérdezze meg tőlük, hogy felajánlják-e Önnek a pozíciót. Ez visszahelyezi a labdát a pályájukra.

Azt is mondhatja, hogy különböző megállapodásokkal rendelkezik különböző ügyfelekkel, és ezeket az információkat bizalmasan kezelheti. Állítson be egy alapdíjat, amelyet a konzultációért felszámolna (ellenőrizze a piaci versenyképességet), és ezt használja fel tevékenységének értékeként. A tanácsadók általában sokkal magasabb fizetést kapnak, mint a teljes munkaidőben foglalkoztatottak, ezért ne alulhúzza magát ezen a területen.

Egyre több szakember szabad ügynök a jelenlegi gazdaságban, és sokan megtalálják azokat a cégeket, amelyekre szükségük van készségeikre, miután átvették azt a gondolkodásmódot, hogy a hagyományos foglalkoztatásban alkalmazott „szakadékot” használják tanácsadásra.

Ha az interjúcsoport azt kérdezi, mi történt az utolsó teljes munkaidőben, légy őszinte, de mindent pozitív megvilágításba helyezz. Ha csökkentéseik voltak, említsd meg ezt, majd azonnal jelezd, hogy remek alkalom volt arra, hogy bővítse tanácsadását.

Gyakorold az interjút azzal az ötlettel, amely esetleg panelinterjúban van, és végezz néhány kutatást arról, hogy a bérbeadó cég hogyan értékelheti interjúikat.

Használja professzionális hálózatát!

Nem tudom elégszer hangsúlyozni, hogy a felvétel legfontosabb eleme a munkatársak hálózatának azonosítása és használata.

Az önéletrajzok már nem a fő járművek a felvételhez. Az emberek egyre inkább támaszkodnak ismerőseik hivatkozásaira, a szakmán belüli kapcsolatokra és arra, hogy mit találnak, amikor online keresnek rád.

Azonnal csatlakozzon szakmai hálózatához, és kezdje el használni ezt a hatalmas erőforrást, hogy visszatérjen a hagyományos munkaerőhöz. Ha nem a LinkedIn programot használja, hozzon létre egy profilt, és kezdjen el linkelni mindenkivel, akit ismer, szakmájától függetlenül.

Talán az ön építőmérnöki szakterülete, és történetesen van egy szomszédja, aki fogorvos. Bár ez nem úgy hangzik, mint egy meccs a felszínen, fogalmad sincs, kit ismerhet felebarátod a templomban vagy más szakmai csoportokon keresztül.

Ha talál egy olyan vállalatot, amelyben dolgozni szeretne, keresse meg a LinkedIn-ben, és nézze meg, hogy kik lehetnek a hálózatában, vagy csatlakoztak-e a hálózathoz. Kövesse a fent kiemelt cikk tippjeit, hogy hálózatát a leghatékonyabban használhassa.

Ha van olyan kapcsolattartója egy cégnek, amely a hálózatán belül van, az automatikusan segít az interjú folyamatában. Az interjúztatók által a hátad mögött megbeszélt dolgok között megtalálhatod, hogyan "illeszkedsz" vállalati környezetükhöz.

Pénzügyi túlélés munkanélküliség alatt.

cohdra a hullaházbanFile Free License

Munka és jövedelem nélkül lenni stresszes, függetlenül attól, hogy milyen gazdasági időkben élünk. Sokan azonban nem szívesen kérnek különféle juttatásokat, amelyek életük ezen időszakában segíthetnek.

Ha még nem vizsgálta meg ezeket a dolgokat, fontolja meg most, hogy a lelki békéje és a családjában élők jóléte érdekében:

Munkanélküli ellátások: A munkanélküliségi kifizetések korábban körülbelül 26 hétig tartottak, de az elmúlt években 99 hétre hosszabbodtak, a nálunk tapasztalható nagy recesszió miatt. Ezek az előnyök okkal vannak, és ha munkahelyek között jár, akkor ki kell használnia ezt a programot. Igaz, hogy a heti fizetések nem hatalmasak, de ha ellensúlyozzák a házfizetést, vagy megakadályozzák a megtakarításait, érdemes utánajárni. Sok vezető ügyvezető karrierje hiányosságai miatt munkanélküliséget tapasztalt; nincs oka annak, hogy ne tegye ezt is.
COBRA: Ez egy olyan program, amely lehetővé teszi az emberek számára, hogy folytassák egészségügyi terveiket, miután elhagyták pozíciójukat. Hátránya, hogy fizetsz ezért a lefedettségért, és ez nem olcsó. Azonban, ha komoly egészségügyi problémái vannak, vagy ha egyik eltartottjának krónikus állapota van, akkor ez jó befektetés lehet minden hónapban. A COBRA általában körülbelül 18 hónapig elérhető. Ez abban is segíthet, hogy dokumentálja, hogy jogosulttá válik a biztosításra, ha a jövőben más terv áll rendelkezésére.
FQHC Egészségügyi Klinikák: Ha nem rendelkezik COBRA-val, vagy ha más biztosítási lehetőségek kimerültek, ellenőrizze, hogy van-e helyi szövetségi képesítéssel rendelkező egészségügyi klinika, hogy Ön és családja kaphat-e ott alapellátást. Igen, ezek a klinikák szegény klienseket szolgálnak ki, de nagyon jó és elkötelezett orvosokat alkalmaznak, és hatalmas áldást jelenthetnek, amikor egészségügyi szolgáltatásokra van szükségük. Ellenőrizze a helyi telefonszámokat "közösségi klinikák", "FQHC klinikák" vagy más egészségügyi szolgáltatások tekintetében. Ha megtalálja az egyik helyi rendelőintézetet, akkor az a környékén kínált szolgáltatások felé terelheti Önt.
Ingyenes receptek: Szüksége van valakinek a családjában folyamatos gyógyszeres kezelésre krónikus betegség esetén? Forduljon a gyógyszer gyártójához, és kérdezze meg a betegsegítő programját. A legtöbb (ha nem az összes) nagy gyógyszercég ingyenes gyógyszereket kínál azoknak, akik nem engedhetik meg maguknak. Igen valóban. Körülbelül három havonta lehet, hogy ki kell töltenie a papírokat, de ha ez több száz dollár megtakarítást eredményez a vényköteles díjakban, és ha egészségesen tartja Önt vagy kedvesét, akkor a jól eltöltött idő. Kérjen további információt az alapellátást nyújtó szolgáltatótól, vagy kérdezze meg a környék FQHC klinikáját a folyamat működéséről.
Folyamatban lévő számlák: Halmozódnak a számlák? Számos erőforrás segíthet ebben az időben. Ha van jelzálog, vegye fel velük a kapcsolatot, és kérdezze meg a fizetési módokat, vagy halassza el egy-két fizetést a jelzálog végéig. Ígérem neked, hogy ilyen jellegű vizsgálatot kaptak, és ha van rá programjuk, akkor valaki tudja, hogyan működik. Vegye fel a kapcsolatot más helyekkel, ahol tartozik pénzzel, és tájékoztassa őket a helyzetről. Felajánlja, hogy jelképes fizetéseket hajtson végre, amíg talpra nem áll. Dolgozhatnak veled - és ha nem, mit veszítettél azzal, hogy megkérdezted?
Közüzemi számlák: Vizsgálja meg jól, hogyan csökkentheti a villanyszámlát, és hajtson végre minél több lépést. Ugyanez vonatkozik a vízszámlájára is. Ha a helyzete megkívánja, vegye fel a kapcsolatot a közüzemi céggel, hogy megtudja, vannak-e segítségnyújtási programjaik, amelyek segítenek egy hónapos számláján.
Ételbélyegek: Ellenőrizze a "kék oldalakat", vagy hívja a 311-es számot a környékén, és kérje meg a legközelebbi helyet az élelmiszer-bélyegekért. A munkanélküliséghez hasonlóan ezek az ellátások is okkal vannak. Az Ön adója fizetett ezért a programért, és itt az ideje, hogy utánajárjon. A legtöbb ételbélyegző program jelenleg betéti kártya rendszert használ, amely kiküszöböli azt az öntudatos érzést, amelyet valaki a pénztárnál érezhet.
Megtakarítások és 401 ezer számlák: Azért hívjuk ezeket a "megtakarítási" számlákat, hogy a pénz azért van, hogy "megtakarítson", amikor szüksége van rá. Előfordulhat, hogy be kell kapcsolnia ezeket a fiókokat, ha vannak ilyenek, hogy átvészelje ezt az időt. Lehet, hogy nem ez az első választásod, de valóban „megmenthet” téged és családodat a nagyobb nehézségektől.

Hogyan tartsd fenn a kedvedet, ha munkanélküli vagy

Ha munkanélküliségen megy keresztül, akkor sok tanácsot hallhat a testmozgásról és az önmagáról való gondoskodásról. Ennek jó oka van; testét kezdi érinteni a stressz, amelyet átél, még akkor is, ha nem ismeri ezeket a hatásokat.

Találja meg a következő módszereket, és egészségesebb maradhat a testében és a fejében:

Rendszeres testmozgás: Ha nem vesz részt formális edzésprogramokban, vagy ha csökkenti a kiadásait, és megszüntette az edzőtermi tagságát, akkor is fitt maradhat, ha napi 1-2 mérföldet gyalogol, úszik a lakás medencéjében. vagy csatlakozik egy választott csapatsporthoz. Az agyad és a szellemek energiát kapnak attól, hogy a vér áramlik.
Egyél jól: Ez rendkívül fontos ebben az időben. Bármilyen stressz kimeríti testének tartalékait, és ha nem eszik rendszeresen, vagy ócska ételhez folyamodik, az hozzájárulhat a problémákhoz. Egyen kiegyensúlyozott ételeket, és bizonyosodjon meg arról, hogy minden nap megfelelő mennyiségű fehérjét, gyümölcsöt, zöldséget és más jó ételeket kap.
Vegyen részt: Még akkor is, ha az álláskeresés teljes munkaidős tevékenység, valószínűleg van néhány szabad órája a kezén. Ahelyett, hogy otthon ülne és depresszióba esne, keressen néhány önkéntes tevékenységet vagy más üzletet az Ön érdeklődésének és idejének megfelelően. Úgy fogja érezni, hogy hozzájárult a közösségéhez, és új emberekkel fog találkozni.
Fontolja meg a csatlakozást az egyházhoz vagy a zsinagógához: Ha még nem vesz részt vallási közösségben, és ha van olyan közösség, amely megfelel a meggyőződésének, fontolja meg az otthona közelében lévő istentiszteleteken való részvételt. Megtalálja az új barátok támogató közösségét, valamint némi kényelmet azokban a napokban, amikor a stressz eljut hozzád.
Gyakorold a jógát vagy a meditációt: Néhány békés pillanat megörökítése önmagadhoz segíthet az érzelmeid középpontba állításában és a belső egyensúly megteremtésében ebben az időben.
Vegyél szívet: Bármennyire elcsépeltnek hangzik, ez is elmúlik. Legyen aktív és jó kedvű (amennyire csak lehetséges), és tartsa a kapcsolatot barátaival és munkatársaival. Valóban túl fogja élni ezt az időt, és egy napon a helyzet másik oldalán áll, és tisztában lesz azzal az erővel és tanulságokkal, amelyeket megtanult, miközben átélte ezt az időt.