Karrierlehetőségek emberi jogi alapképzéssel

Az amerikai haditengerészet hivatalos oldala a Flickr / Creative Commons oldalon keresztül

Úgy tűnik, visszatérő kérdés: Mit lehet kezdeni az emberi szolgáltatások alapképzésével? Úgy gondolom, hogy a zavart bizonyos mértékig abban rejlik, hogy meghatározzuk, mi is az emberi szolgáltatások valójában. Az alapképzés során egy humán szolgáltató szakot tanítanak pszichológiára, szociológiára, kommunikációra és egyéb olyan tanfolyamokra, amelyek kiegészítik a segítő szakmákat. Ezen tantárgyak egyesítésével meghatározhatná az emberi szolgáltatásokat olyan segítő hivatásként, amely lehetővé teszi az ügyfelekkel való együttműködést és az igények, célok vagy más feladatok segítését. Nincs egy meghatározott mező, amelybe belemegy, vagy egy meghatározott cím, amely alatt dolgozik.

Bár az emberi szolgáltatások alapképzése nem fogja megszerezni az engedélyt, mint a szociális munka alapképzése, érdeklődésétől függően továbbra is lehetősége van különböző körülmények között dolgozni. Annak érdekében, hogy segítsen néhány lehetséges karrierlehetőség felfedezésében, az alábbiakban felsoroltam néhányat, rövid leírással, hogy mire számíthatna ebben a pozícióban. Ne felejtsd el, hogy rajtad múlik, hogy melyik karrierlehetőség a legjobb számodra, és melyik irányba szeretnél menni. Szánjon egy kis időt a szakmai gyakorlatokon való részvételre és az önkéntes munkára, amíg iskolába jár, hogy tapasztalatokat szerezzen és megtalálja a rést!

A humán szolgáltatások terén végzett 5 legfontosabb ok

1. Megkapja a lehetőséget, hogy változtasson a világon
2. A Human Services sokféle munkát kínál
3. Jól érzi magát az elvégzett munkában
4. A szervezetek a világ minden táján megtalálhatók vidéki, külvárosi és városi területeken
5. Lehetőséget biztosít az élet minden területén hasznos készségek fejlesztésére

Esetfelelős

Az ügykezelők különféle körülmények között dolgoznak, beleértve a magatartási egészségügyi klinikákat, nonprofit szervezeteket, a kormányt és a nevelőszülőket. Az ügyek száma helyenként változó lesz, és ez az egyes ügyfelek igényeitől is függ. Például egy intenzív ügykezelőnek, aki hetente legalább egyszer találkozik családokkal személyes találkozás céljából, csak 15 ügyfele lehet az ügyében, míg egy ügykezelőnek, aki csak havonta találkozik ügyfelekkel, 50.

Szükséges készségek:

• Szervezett
• Jó kommunikációs készség
• Jól kezeli az időt
• Kényelmes szóbeli deeskalációval
• Alapos dokumentálási készség

Esettanulmány-vezetőnek lenni jó karrierlehetőség az emberi szolgáltatások alapképzésével, mert ez lehetővé teszi, hogy különböző lakossággal és osztályokkal dolgozzon. Ebben a szerepben nagy valószínűséggel együtt fog működni más személyekkel, mind a munkáltatón belülről, mind azon kívül, így lehetősége nyílik megismerni a rendszer csínját-bínját, és érdekelheti Önt.

Digitas Photos via Flickr / Creative Commons

Szülői nevelő / családsegítő

A szülői oktatók és a család támogatja a szülőkkel és gyermekeikkel folytatott munkát, hogy segítsen nekik a pozitív fegyelmi technikák megvalósításában, egyúttal a készségek fejlesztésében is, hogy az otthon jobb és biztonságosabb lakóhely legyen. A szülőpedagógusok sokféle szervezetben megtalálhatók, és gyakran tanítanak szülői osztályokat és gyermekfejlesztő foglalkozásokat, ezért ezek a szerepek nagyszerűek, ha szívesen dolgozol az 5 éves korú népességgel.

A családtámogatók láthatják, hogy szerepük az egyes szülők igényeitől függően változik. Lehet, hogy szószólóként kell fellépnie, segítenie kell a szülőket a Medicaid-alkalmazásokban való eligazodásban, az ész hangjának kell lennie, ha nehéz idők alakulnak ki, vagy órákat tart. A családtámogatások általában járatosak abban, hogyan működnek a beutalók, és jól meg tudják állapítani a szakmai határokat az egyes családokkal.

Szükséges készségek:

• Megbízható
• Képesség a határok megállapítására és azok érvényesítésére
• Vágy a családok sikerének segítésére
• Tanító szellem
• Élvezi, hogy a gyerekek körül van

Amerikai hadsereg a Flickr / Creative Commons útján

Ifjúsági munkás vagy igazgató

Ha hallott az Amerikai Fiú- és Lányklubokról, a Big Brothers Big Sisters-ről vagy az YMCA-ról, akkor valószínű, hogy látott valamit az ifjúsági programokról. Számos más szervezet van szétszórva az egész világon, és mindegyiknek megvan a maga tevékenysége, programja és eseménye. Ha közvetlen tapasztalatokra vágyik a gyerekekkel, akkor az ifjúsági munkavállalóként való jelentkezés nagyszerű karrierlehetőség az Ön számára. Ha van valamilyen korábbi tapasztalata az ifjúsággal kapcsolatban, és inkább szupervízori szerepet szeretne keresni, akkor az ifjúsági igazgató lehet a legjobb karrierlehetőség az Ön számára, amikor elvégzi az emberi szolgáltatások alapképzését.

Ifjúsági munkaként felelős lehet a játékok létrehozásáért, a napi menetrend megtervezéséért és a szabályok betartatásáért. Bizonyos programok az iskola utáni gondozást kínálják, amelyben a gyerekek elvégzik a házi feladataikat, ezért ebben az időben oktatóként működhet. Ha szervezete különböző programokkal rendelkezik, például sporttal vagy kézművességgel, akkor egy adott területhez lehet rendelve. Például lehet, hogy egy sportprogramban részt vevő személynek egyik héten szüksége lehet a kosárlabda alapjainak tanítására, majd a következőre a röplabdára. A sikeres ifjúsági dolgozók tudják, hogyan kell gondolkodni a lábukon, és kezelni a gyermekek nagy csoportját anélkül, hogy teljesen elterjedten éreznék magukat.

Attól függően, hogy milyen programra kíván jelentkezni, szükség lehet arra, hogy szabálytalan műszakokat dolgozzon. Például felkérhetik a bentlakásos intézményekben dolgozó ifjúsági dolgozókat, hogy egy héten és egy héten át dolgozzanak. Szükség lehet második vagy harmadik műszakos személyzetre vagy hétvégi munkára is, ezért feltétlenül tegyen fel kérdéseket a műszak óráival a munka elfogadása előtt.

Szükséges készségek:

• Élvezi, hogy a gyerekek körül van
• Megteremtheti a tekintélyt anélkül, hogy lekezelő lenne
• Jó kommunikációs készség
• Kreatív gondolkodásmód
• Vezetés

Senior Living Assistant vagy Gerontology Aide

Ha szívesen dolgozik az idősebb lakossággal, akkor javaslom, hogy keresse meg az idősebb otthonokat, az otthoni egészségügyi ügynökségeket vagy a gerontológiai / geriátriai klinikákat. Ha érdekel az idősek tevékenységeinek megtervezése, akkor vannak tevékenység-tervező szerepek, amelyek elérhetőek a segített életű otthonokban és az idősek otthonában. Azoknak a hallgatóknak, akik továbbtanulást terveznek, az egészségügyi menedzsment végzettség jó lépés lehet azok számára, akik a jövőben igazgatók szeretnének lenni.

Szükséges készségek:

• Aktív hallgatás
• Szelíd szellem
• Jól tudja kezelni a halált és a traumát
• Türelem
• Az idős lakosságban előforduló gyógyszerek és betegségek ismerete

Borya a Flickr / Creative Commons segítségével

Egyéb karrierlehetőségek

Mivel az emberi szolgáltatások nemcsak az emberek segítését foglalják magukban, ezért lehetőség van irodai munkára is. Például bejuthat az emberi erőforrások területére, ha többet szeretne megtudni a személyzeti eljárásokról és a vállalati irányelvekről. Kihasználhatja humán szolgáltatási képességeit minőségbiztosítási ellenőrnek is, aki áttekinti az esetleges hibákat és fájlokat. Egy másik lehetőség az, hogy felvételi tanácsadóként vagy akadémikusként tanácsadóként vesz részt egy közösségi főiskolán vagy egyetemen, és segít más hallgatóknak álmaik megvalósításában.

Humán szolgáltatások tanúsítása

Az emberi szolgáltatások terén szerzett végzettségről fontos megjegyezni, hogy ez nem teszi lehetővé azt, hogy tesztelje az engedéllyel rendelkező szociális munkást. Ha BSW vagy MSW akarsz lenni, akkor az alapképzés során a szociális munkára kell szakosodnod, vagy beiratkoznod a szociális munka mesterképzésébe. Az MSW programok sokféle szakterületről fogadják a hallgatókat, de az emberi szolgálatban szerzett végzettség előnyt nyújt Önnek azzal szemben, aki rendelkezik angol diplomával.

Bár engedélyeztetés nem áll rendelkezésre, létezik humánszolgáltatási tanúsítás, amelyet a Nemzeti Szervezet az Emberi Szolgáltatásokért kínál. A tanúsítás megszerzéséhez legalább egy munkatárs diplomájához és hároméves munkatapasztalatához van szüksége a vizsgához. Ha megvan az alapképzésed, akkor kétéves tapasztalatra, a mesterképzéssel rendelkezőkre pedig egy évre lesz szükséged. A vizsga sikeres befejezése után Ön Humán Szolgáltatási Testület képesített gyakorlója lesz.

Hogyan lehet hatékonyan megtalálni az álláshirdetéseket az emberi szolgálatok karrierjéhez

Mint korábban említettük, az emberi szolgáltatásokkal kapcsolatos alapképzésben részesülő emberek karrierlehetőségei sokféle szerepet töltenek be. Amikor legközelebb az Indeed vagy a CareerBuilder oldalára megy, hogy munkát kereshessen a környékén, használjon különböző kulcsszavakat, hogy minél több állásajánlatot kapjon.

Íme néhány javaslat:

• Szociális szolgáltatások
• Családi munkás
• Támogatási szakember
• Ifjúság
• Ügyvéd
• Lakossági kezelés
• Tevékenységi asszisztens
• Programigazgató
• Segítő
• Fiatalkori
• Szülői nevelő
• Esetfelelős
• Nonprofit szervezet
• Sérülés
• Gyermek fejlődését
• Családtámogató partner
• Viselkedési szakember
• Viselkedés edző

© 2014 Tori Canonge